Warum verlassen Mitarbeiter:innen Unternehmen? Oft sind es nicht nur Gehälter, sondern fehlende Wertschätzung, Überlastung oder das Gefühl, nicht unterstützt zu werden. Doch was wäre, wenn wir diese Herausforderungen durch Daten meistern könnten? Studien zeigen: Unternehmen, die datenbasierte… Weiterlesen